 |
| Các ông chồng sẽ được nghỉ khi vợ sinh con |
Quy
định mới này cho thấy lao động nam có vợ sinh con được nghỉ 5 ngày
trong trường hợp đẻ thường và 7 ngày làm việc trong trường hợp mổ đẻ.
Quy định này có căn nguyên từ tháng 11 năm ngoái, khi Quốc hội thảo luận
tại hội trường về Bộ luật Lao động, vấn đề thời gian nghỉ thai sản đã
được nhiều đại biểu quan tâm.
Nhiều
đại biểu đã đề nghị nhanh chóng bổ sung quy định cho phép người chồng
được nghỉ tối đa là 10 ngày hưởng nguyên lương và phụ cấp trước khi vợ
sinh con để đảm bảo trách nhiệm làm chồng, làm cha và bảo vệ sức khỏe
cho người vợ.
Ở
góc độ gia đình, có thể nói với đề xuất trước đây và quy định mới bổ
sung này, các nhà quản lý, nhà làm luật đã vượt qua quan niệm tồn tại
xưa nay rằng chửa đẻ là chuyện của đàn bà, để khẳng định người làm
chồng, làm cha cũng cần có trách nhiệm phải chia sẻ những khó khăn, vất
vả với người vợ khi sinh con.
Đây
là một trong những yếu tố để đảm bảo hạnh phúc gia đình và giúp hình
thành ý thức trách nhiệm nuôi dạy con cái là việc của cả hai vợ chồng,
chứ không riêng ai.
Bên
cạnh việc cho phép lao động nam có vợ sinh con được nghỉ, Dự thảo sửa
đổi luật Bảo hiểm xã hội cũng sửa đổi quy định về hưởng chế độ thai sản
đối với trường hợp chỉ có cha hoặc mẹ tham gia BHXH hoặc cả cha và mẹ
đều tham gia mà mẹ chết sau khi sinh con thì người cha hoặc người trực
tiếp nuôi dưỡng được hưởng chế độ thai sản thay thế…